Ternyata Tunjangan PPPK Lebih Banyak Lho, Inilah Perbedaan Tunjangan PPPK dan PNS

Reporter: Etika Larasati Khontesa |

Editor: Daspan Haryadi |

Jumat , 08 Nov 2024 - 16:06

Meski sama-sama pegawai intip perbedaan tunjangan PPPK dan PNS-Sumber Foto: koranradarkaur.id-

5. Tunjangan Lainnya

PPPK juga dapat menerima tunjangan lainnya yang bersifat tambahan, tergantung pada kebijakan pemerintah atau instansi tempat mereka bekerja.

Selanjutnya, berikut tunjangan PNS berdasarkan kinerja dan jabatan:

1. Tunjangan Kinerja

Tunjangan akan diberikan berdasarkan prestasi dan kebiasaan kerja pegawai dalam tugas tersebut. Besarannya bisa berbeda tergantung padat masing-masing pekerjaan.

2. Tunjangan Suami/Istri dan Anak

Tunjangan ini diberikan kepada PNS yang sudah berkeluarga. Besaran tunjangan suami atau istri sebesar 10 persen dari gaji pokok, sedangkan untuk anak sebesar 2 persen per anak (maksimal 3 anak).

3. Tunjangan Makan

Tunjangan ini disediakan untuk memenuhi kebutuhan makanan petugas sehari – hari pegawai.Besarannya berkisar antara Rp 35.000 hingga Rp 41.000 per hari kerja, tergantung kebijakan instansi.

4. Tunjangan Jabatan

Tunjangan ini diberikan berdasarkan jabatan atau keputusan yang diemban oleh PNS. Misalnya, seorang pejabat eselon I dapat menerima tunjangan jabatan hingga Rp 5.500.000 per bulan.

Selain tunjangan, PNS juga memiliki hak atas jaminan pensiun dan jaminan hari tua, yang memberikan kepastian di masa depan. Nah, itulah tadi perbedaan PPPK dan PNS serta tunjangannya. *

ternyata tunjangan pppk lebih banyak lho, inilah perbedaan tunjangan pppk dan pns                             koranaradarkaur.id – sesuai dengan namanya bahwa aparatul sipil negara (asn) pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja (pppk) dan pegawai negeri sipil (pns) sama berstatus pegawai. namun, kedua pegawai ini tentu memiliki masa kerja yang berbeda. misalnya pppk dengan masa kerja dengan sistem kontrak, sementara pns diangkat menjadi pegawai tetap.
selain itu tentu dari ke dua pegawi ini juga memiliki gaji pokok yang berbeda setiap bulannya. selain gaji, tunjangan dari masing-masing pegawai ini tentu memiliki perbedaan. meskipun kedua pegawai ini bekerja di bawah naungan pemerintah, terdapat perbedaan signifikan dalam tunjangan yang diterima oleh masing-masing golongan.
adapun tunjangan pppk berdasarkan struktur dan fungsi jabatan. tunjangan bagi pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja (pppk) juga mencakup beberapa kategori, meskipun tidak semuanya identik dengan tunjangan pns.
berikut adalah jenis-jenis tunjangan yang diterima pppk:
1. tunjangan keluarga
tunjangan ini diberikan berdasarkan jumlah anggota keluarga yang menjadi tanggungan. misalnya, besaran tunjangan suami /istri sekitar 10 persen dari gaji pokok, sedangkan besaran tunjangan anak sekitar 2 persen per anak.
baca juga:5 tunjangan akan cair ke tangan pppk, pembayaran dilakukan bersamaan dengan gaji
baca juga:3 tunjangan akan cair ke rekening khusus guru asn, ini syaratnya
2. tunjangan pangan
pppk juga mendapatkan tunjangan pangan berupa 10 kilogram beras per bulan atau uang tunai yang setara dengan harga beras tersebut. tujuannya adalah untuk membantu memenuhi kebutuhan pegawai.
3. tunjangan jabatan struktural
pppk yang menduduki posisi tertentu, seperti jabatan structural akan mendapatkan tunjangan yang besarnya bervariasi, mulai dari rp 360.000 hingga rp 5.500.000, tergantung pada tingkat jabatan yang dipegang.
4. tunjangan jabatan fungsional
untuk tunjangan jabatan fungsional diberikan berdasarkan tugas atau fungsi yang dijalankan pegawai. 
5. tunjangan lainnya
pppk juga dapat menerima tunjangan lainnya yang bersifat tambahan, tergantung pada kebijakan pemerintah atau instansi tempat mereka bekerja.
selanjutnya, berikut tunjangan pns berdasarkan kinerja dan jabatan:
1. tunjangan kinerja
tunjangan akan diberikan berdasarkan prestasi dan kebiasaan kerja pegawai dalam tugas tersebut. besarannya bisa berbeda tergantung padat masing-masing pekerjaan.
2. tunjangan suami/istri dan anak
tunjangan ini diberikan kepada pns yang sudah berkeluarga. besaran tunjangan suami atau istri sebesar 10 persen dari gaji pokok, sedangkan untuk anak sebesar 2 persen per anak (maksimal 3 anak).
3. tunjangan makan
tunjangan ini disediakan untuk memenuhi kebutuhan makanan petugas sehari – hari pegawai.besarannya berkisar antara rp 35.000 hingga rp 41.000 per hari kerja, tergantung kebijakan instansi.
4. tunjangan jabatan
tunjangan ini diberikan berdasarkan jabatan atau keputusan yang diemban oleh pns. misalnya, seorang pejabat eselon i dapat menerima tunjangan jabatan hingga rp 5.500.000 per bulan.
selain tunjangan, pns juga memiliki hak atas jaminan pensiun dan jaminan hari tua, yang memberikan kepastian di masa depan. nah, itulah tadi perbedaan pppk dan pns serta tunjangannya. *

Tag

Share

Koran Edisi Terbaru

Baca Koran Radar Kaur, Sabtu 9 November 2024

Berita Terkini

Berita Terpopuler

Berita Pilihan