PT Brantas Energi Buka Loker Lulusan S1, Pengalaman Kerja Minimal 1 Tahun, Cek Persyaratannya!

Reporter: Etika Larasati K |

Editor: Daspan Haryadi |

Kamis , 13 Feb 2025 - 05:45

PT Brantas Energi buka Loker lulusan S1.-Sumber foto : koranradarkaur.id-

pt brantas energi buka loker lulusan s1, pengalaman kerja minimal 1 tahun, cek persyaratannya!                            koranradarkaur.id – perusahaan brantas energi buka lowongan kerja (loker) untuk lulusan s1, berpengalaman kerja minimal 1 hingga 2 tahun.
pt brantas energi adalah perusahaan yang bergerak dibidang sektor listrik.
perusahaan brantas energi saat ini membuka loker untuk mereka lulusan s1 dengan jurusan yang sesuai.
brantas energi saat ini membuka loker bagi mereka sanggup bekerja sebagai legal staff dan risk management staf.
dengan dua posisi tersebut, pt brantas energi hanya merekut calon peserta yang sesuai dengan kualifikasi.
rekrutmen loker ini akan ditutup paling lama pada 23 februari 2025.
dengan jangka waktu yang telah ditetapkan pt brantas energi meminta calon karyawan untuk mendaftar atau melamar sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan.
pt brantas energi telah berdiri dengan didiukung oleh daya potensi dan pengalaman dari pt brantas abipraya dalam industri konstruksi dan sektor listrik. 
nah, bagi kalian yang berminat dan ingin bergabung diperusahaan brantas energi jangan lewatkan pendaftaran yang telah ditentukan di atas dan kirimkan surat lamaran anda sesuai dengan kualifikasi.
baca juga:indofood fortuna makmur buka loker lulusan sma smk hingga s1, cek posisi yang dibutuhkan
baca juga:lulusan s1 merapat! loker di pt ajinomoto indonesia untuk 4 posisi, yuk cek persyaratannya
berikut posisi yang dibutuhkan:
1. legal staff 
tanggung jawab:
- menangani dokumen hukum:  membuat, meninjau dan mengelola berbagai dokumen hukum, seperti kontrak, perjanjian, surat kuasa dan dokumen legal lainnya.
- memberikan nasihat hukum: memberikan nasihat hukum kepada manajemen dan karyawan mengenai berbagai aspek hukum yang relevan dengan bisnis perusahaan.
- menangani sengketa hukum: membantu dalam menyelesaikan sengketa hukum, baik di dalam maupun di luar pengadilan. 
- melakukan riset hukum: melakukan riset hukum untuk mencari informasi hukum yang relevan dengan kebutuhan perusahaan.
kualifikasi:
- pria/wanita
- pendidikan minimal lulusan s1 
- berpengalaman kerja setidaknya 2 tahun 
- berpengetahuan yang baik 
- memiliki kepribadian yang baik
- berorientasi pada detail dan sangat terorganisir
- memiliki lisensi advokat (akan menjadi keuntungan)
- bersemangat untuk belajar 
- mampu bekerja sebagai pemain tim.
baca juga:pt ahm buka loker terbaru februari 2025! banyak posisi yang dapat anda lamar
baca juga:rs rafflesia bengkulu buka loker untuk 4 posisi, ini persyaratan harus disiapkan!
2. risk management staf
- identifikasi risiko: mengenali dan mendefinisikan berbagai risiko yang mungkin terjadi, seperti risiko finansial, operasional, hukum, reputasi dan lingkungan.
- analisis risiko: menilai probabilitas dan dampak dari setiap risiko yang teridentifikasi. 
- penilaian risiko: menentukan tingkat keparahan setiap risiko berdasarkan probabilitas dan dampaknya.
- perencanaan dan implementasi strategi mitigasi: mengembangkan dan menerapkan strategi untuk mengurangi atau menghindari risiko.
- pemantauan dan evaluasi: memantau efektivitas strategi mitigasi risiko dan mengevaluasi kembali risiko secara berkala.
kualifikasi:
- pendidikan minimal s1
- berpengalaman kerja setidaknya satu tahun 
- mengetahui tentang manajemen risiko
- memiliki sertifikasi profesional seperti crmo atau cfa
- memiliki kepribadian yang baik
bagi kalian yang ingin bergabung kirim lamaran melalui laman https://erp.brantas-energi.co.id/jobs/detail/legal-staff-260. ***

Tag

Share

Koran Edisi Terbaru

Baca Koran Radar Kaur, Jumat 14 Februari 2025

Berita Terkini

Berita Terpopuler

Berita Pilihan